Von Karin-Simone Fuhs

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Das erklärte Ziel der UN-Dekade "Bildung für nachhaltige Entwicklung" ist es, Lernprozesse als treibende Kraft für gesellschaftliche Veränderungen zu implementieren. Geht es um Veränderungsprozesse sollten vor allem Gestalter immer hellhörig werden, können Sie diese Prozesse doch auch immer maßgeblich anschieben und dafür sorgen, dass Kommunikation und ein Austausch darüber stattfindet. Gleichzeitig ist es wichtig, gesellschaftliche Prozesse auch durch konkrete Handlungsvorschläge zu unterstützen – diese müssen transparent gemacht und kommuniziert werden.

Die Kölner Akademie für nachhaltige Gestaltung "ecosign" wurde durch das Nationalkomitee der UN-Dekade für das internationale Studentenprojekt "doBildanfangPlakat zum Thema "Save water" © ecosign/Stephanie LieskeBildende smart business week by week" als offizielles Dekade-Projekt ausgezeichnet. Dieses Projekt widmet sich inhaltlich und gestalterisch genau diesen gesellschaftlichen Veränderungsprozessen den Bereich Nachhaltigkeit betreffend.

Die Mehrheit der ökologischen und sozialen Probleme in der internationalen Geschäftswelt sind durch kleine und mittlere Unternehmen verursacht worden, speziell in Entwicklungsländern, die auch zu den Zulieferern von multinationalen Konzernen gehören. Die Konzerne bemühen sich zwar auf der einen Seite Verhaltenskodices und soziale Betriebsprüfungen einzuführen sowie ökologische Mindeststandards festzulegen, dennoch sind diese Regelungen oft nicht bis zu den Rohstoffproduzenten und kleineren Zulieferfirmen vorgedrungen. Auf der anderen Seite ist es für diese Kleinbetriebe nicht selten ein Kampf - angesichts fehlender Finanzen und Kapazitäten, mangelndem Wissen und daraus resultierendem mangelnden Interesse - den Forderungen der Großunternehmen nach sozialen und ökologischen Standards nachzukommen.

BildanfangPlakat "Buy your supplies locally" © ecosign/Eva SchmückerBildende

An dieser Stelle setzt das Projekt "do smart business week by week" an. Mit 52 Aktionen visualisiert es nachhaltige Botschaften, die kreativ, ansprechend, stark und leicht zu verstehen sind. Diese werden weltweit veröffentlicht, um kleinen und mittleren Unternehmen (SMEs) konkrete Ideen zu geben, ihr Handeln umweltfreundlicher und sozial verantwortlicher -nachhaltiger- zu gestalten. Sie werden in einem Handbuch gedruckt und digital zur Verfügung gestellt. Ein Kalender mit den entsprechenden Themen, ein Buch zum Projekt sowie eine weltweite Ausstellung mit den Motiven als Plakat-Kollektion werden erstellt. Beispiele der 52 Themen/Aktionen sind: Share your practice with others; Reduce danger in workplace; save water; turn off switches, etc. Die ecosign hat das Projektkonzept organisiert, koordiniert und die internationalen Verbindungen geschaffen – gestalterisch tätig wurden jedoch alle teilnehmenden Schulen, Akademien und Universitäten. Außer der ecosign sind weltweit 11 Design-Colleges auf allen 5 Kontinenten beteiligt.